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Curso de Nuevas Formas de Dirección y Liderazgo

Esquema del Programa

El programa está dividido en módulos. Cada módulo consta de varios temas de estudio. Para obtener el Título correspondiente se deben cursar los 9 módulos siguientes:

1. Nuevas Formas de Dirección y Liderazgo

1. Liderazgo en el Siglo XXI
2. Grandes Retos del Directivo

2. Dirección Estratégica y Cuadro de Mando

1. Funciones Directivas
2. Planificación Estratégica
3. Análisis Sectorial y del Entorno
4. Análisis Interno y Análisis Combinado DAFO
5. Diseño y Formulación de Estrategias
6. Herramientas de Creatividad y Resolución de Problemas
7. Proceso de Toma de Decisiones
8. Cuadro de Mando

3. Coaching como Ayuda al Directivo

1. El Coaching como Herramienta de Cambio
2. El Líder Coach
3. Competencias del Coach
4. Proceso de Coaching
5. Herramientas de Coaching

4. Cultura Empresarial

1. Desarrollo de la Cultura Empresarial
2. Clima Laboral y Desarrollo Personal

5. Habilidades de Comunicación y Negociación

1. Proceso de Comunicación
2. Comunicación Interna
3. Eficacia de la Información Escrita
4. Técnicas de Trabajo en Equipo
5. Dirección de Reuniones
6. Presentaciones Orales Eficaces
7. Negociación
8. Uso Eficaz del Tiempo

6. Mejora Continua como Objetivo Permanente

1. Política de Calidad orientada al Cliente
2. Implantación del Sistema de Calidad
3. Manual de Calidad
4. Mejora Continua y Satisfacción del Cliente

7. Modelo Europeo de Excelencia Empresarial

1. Modelos de Gestión. EFQM de Excelencia
2. Certificación de Calidad

8. Innovación y Tecnología

1. Innovación y Éxito Empresarial
2. Tecnologías de la Información

9. Marketing Online y Venta por Internet

1. Internet como Catalizador de Negocio
2. e-Business
3. Estructura de la Página Web
4. Diseño de la Página Web