La importancia de hacer entrevistas de salida

Entrevistas de Salida
Las entrevistas de salida (exit interviews en inglés) son charlas que mantienen los empleadores con trabajadores que han decidido poner fin a la relación laboral con la empresa. Cada vez se extiende más su uso en las grandes corporaciones, ya que se trata de un instrumento imprescindible para conocer por qué el empleado ha decidido dejar la empresa y activar los mecanismos pertinentes para evitar la fuga de talentos de la empresa en cuestión. Pero...

Fondo de Garantía Salarial. Efecto positivo de la falta de resolución expresa de la administración

Fondo de Garantía Salarial
La tardanza en la emisión de resolución expresa ha situado al Fondo de Garantía Salarial (FOGASA) en el primer plano de la actualidad jurídica. En líneas generales, el FOGASA es un ente que vela por los derechos de los trabajadores. En este caso, por la percepción de los fondos que les correspondan, en concepto de salarios e indemnizaciones por parte de las empresas insolventes o que han entrado en procesos concursales. Esta problemática ha...

Competir por los recuerdos. Estrategias de posicionamiento de marca

Posicionamiento de Marca
En un mercado en el que las opciones son prácticamente ilimitadas, el valor de los artículos ya no está siempre en los precios. Se compran experiencias, sensaciones y valores afines a uno mismo. En este sentido, las marcas deben llevar a cabo una estrategia de posicionamiento para situarse en la mente del consumidor y resultar las elegidas por este. Una  segmentación adecuada del público y una cuidada estrategia de marketing son fundamentales para...

Implantación de un Sistema de Costes ABC

Implantación de un Sistema de Costes ABC
Recientemente he participado en la implantación de un sistema de costes ABC en una gran compañía. Recientemente es un decir- ya que nos ha llevado del orden de dos años la implantación de este sistema. Lo primero que debería aclarar es qué es un sistema de costes ABC: aquel que nos permite calcular el coste de un producto o servicio de la manera más exacta posible. Este método de cálculo de coste lo deben utilizar...

Los empleados pueden ser los mejores embajadores de la marca en las redes sociales

Embajadores de la marca en las redes sociales
Hace apenas unos años, se coartaba la entrada en Internet a los empleados de las empresas, en su puesto de trabajo, algo que hoy sería impensable. Poco a poco, la prohibición de entrar en las redes sociales también va desapareciendo de los ordenadores de las empresas, ya que muchas son conscientes de que si los trabajadores aportan en sus perfiles, se mejora la imagen de marca. Esta nueva tendencia es conocida como endomarketing: conseguir que los empleados de una...

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