Generalmente detrás de la creación de una startup se encuentra una propuesta de valor única, una meta; para poder poner en marcha esa propuesta se debe conformar un equipo completo, ágil y comprometido.
Delante del gran reto de poner en marcha una startup lo más rápido posible, lo principal es conformar desde el principio un equipo comprometido y, de igual forma, se debe estar consciente de todos los desafíos que se pueden presentar.
Por su parte los procedimientos de selección de...
7 consejos para reclutar talento para una startup
