¿Por qué es importante saber ponerse 6 sombreros?

¿Por qué es importante saber ponerse 6 sombreros?
La toma de decisiones no siempre es fácil, sobre todo cuando se trata de tomarlas en grupo. Tener un único punto de vista sobre el problema que se trata de resolver hace que sea más complicado tomar las decisiones adecuadas. En este sentido, es importante la creatividad; seis sombreros para pensar pueden ayudar a llegar a la resolución de problemas. Esta metodología, creada por el psicólogo maltés Edward de Bono, trata de ofrecer las herramientas necesarias para un pensamiento más...

CTR y su importancia en el Posicionamiento SEO

CTR y su importancia en el posicionamiento SEO
Google lo deja claro: el Click Through Rate es el porcentaje de clics que recibe un anuncio o enlace con respecto a las veces que se muestra o se imprime. La división, por tanto, es sencilla: clics/impresiones=CTR (%). Un alto porcentaje demostrará la eficacia del snippet, anuncio o enlace patrocinado y, como con frecuencia son pagados, dependerá de si la cifra es alta o baja, para continuar apostando por su display o retirarlo definitivamente. Sin embargo, ¿qué tiene que ver todo esto con...

Pim, pam, pum… ¡decisión!

Pim, pam, pum… ¡decisión!
Vivimos en una era de acceso a la información sin precedentes. Ya sea para comprar un vino, encontrar unos zapatos o contratar a un nuevo empleado, no necesitamos más que teclear en internet e investigar todo lo que necesitamos saber antes de decidirnos y elegir.  Tener tanta información tan fácilmente disponible ha hecho de nosotros los seres más informados que han existido nunca. Parecería por tanto, que lo razonable sería tomarnos todo el tiempo necesario para analizar y procesar toda la...

Contratos temporales. Indemnizaciones

Contratos temporales. Indemnizaciones
Nuestro ordenamiento jurídico prevé contratos temporales de distinta naturaleza con una indemnización de doce días por año trabajado a la finalización del mismo, como los contratos de obra y servicio determinado o el eventual por circunstancias de la producción e incluso contratos temporales que no tiene prevista indemnización, como los contratos de interinidad. En los últimos años se ha abierto un debate sobre si es ajustado a derecho estos contratos temporales sin indemnización o con...

Puntos de control “check list” en un departamento de gestión de recursos humanos

Puntos de control “check list” en un departamento de gestión de recursos humanos
Si comienzas tu trabajo en un departamento de Recursos Humanos, o si estás encargado de hacer una auditoría del puesto o del área responsable de la gestión de personas, es recomendable utilizar una lista de control como ésta para asegurarte de que conoces todas las responsabilidades que normalmente están adscritas a dicha función en la mayoría de las organizaciones de tamaño mediano o grande. Para ello en primer lugar conviene comprobar si existen políticas y procedimientos que regulen...

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