El problema que gira en torno al valor liberatorio de la firma del trabajador que recibe el finiquito por parte de la empresa viene dada por el amplio margen de interpretación que permiten los distintos supuestos: el finiquito puede considerarse una liquidación o una extinción de la relación laboral, en función de las características de cada caso. Los abogados laboralistas abordan esta cuestión, no exenta de complicaciones y diversas consideraciones, atendiendo principalmente a la...